“党规党纪”做戒尺。金桥制盐党委始终坚持以制度管理人、以制度管理事的理念，在深入推进学习教育的基础上，坚持党委集中学、支部大讨论、党员自主学的学习方式，通过定期查记录、现场提问和问卷考核相结合的办法，促进广大党员干部牢记党员干部本色，让“党规党纪”成为党员心中的一把戒尺。

“实事求是”为标准。金桥制盐公司党委始终坚持以事实说话，真抓实干出实效。今年上半年，随着食盐市场放开后带来的激烈市场竞争，该公司立足实际，调整营销策略、制定营销办法、充实销售队伍，截至6月底以赶超去年同期的战果完成了生产经营任务，见证了公司上下党员敢打敢拼的实干精神。

“廉洁教育”筑长城。“七一”期间，认真组织党员干部集体廉政谈话，到连云区人民检察院接受廉政教育，进一步强化党性修养，营造“不敢腐、不能腐、不想腐”的廉政氛围，警示和告诫广大党员干部严守党的纪律，遵守公司制度，让“廉洁”在广大党员干部心中筑起坚不可摧的道德长城。

                                      （金 宣）